linkedIn Intranet pro zaměstnavatele Databáze dobrých firemní praxí Kontaktenglish
"Dlouhodobě udržitelné konkurenceschopnosti můžeme dosáhnout pouze s kvalitními
lidmi bez ohledu na jejich věk, pohlaví, etnický původ apod. – respektive právě
s využitím výhod, plynoucích z jejich různých zkušeností, znalostí, přístupů a zázemí."
Ivana Fischerová, ředitelka úseku rozvoje lidských zdrojů, Allianz pojišťovna

FIRMA ROKU: ROVNÉ PŘÍLEŽITOSTI 2015 – VÝSLEDKY OCENĚNÍ

16. 11. 2015hvezdicka
Ve čtvrtek 12. listopadu proběhlo v rámci závěrečné konference vyhlášení výsledků letošního ročníku ocenění Firma roku: rovné příležitosti. Záštitu nad letošním ročníkem převzala ministryně práce a sociálních věcí Michaela Marksová a partnerem soutěže byl loňský vítěz ocenění, firma GE Money Bank, a. s. Výsledky ocenění, jež se v letošním ročníku cíleně zaměřilo na problematiku podpory kariérního růstu žen, jsou následující:

1. místo: Česká spořitelna, a. s.
2. místo: RWE Česká republika, a. s.
3. místo T-mobile Czech Republic a. s.
Zvláštní cena poroty: Vodafone Czech Republic a. s.

Všem oceněným gratulujeme!

Prezentace ze závěrečné konference si můžete stáhnout zde:

Hana Maříková - Jak jsme na tom a co s tím? Aneb situace, trendy a opatření na zvýšení zastoupení žen na trhu práce a ve vedení firem v ČR

Astrid Kunze - Sources of Gender Differences in Careers and Wages: Evidence from Norway and Czech Republic

Mária Jacková - Zaměstnání a kariérní růst žen na Slovensku – zkušenosti ze soutěže Zamestnávateľ ústretový k rodine, rodovej rovnosti a rovnosti príležitostí

Andrea Csirke - Jak zvládat kariéru anebo co pro ni mohou ženy udělat

KONFERENCE 12. LISTOPADU V PRAZE

3. 11. 2015hvezdicka

Termín závěrečné konference k letošnímu ročníku ocenění Firma roku: Rovné příležitosti se blíží. Zbývá jen několik volných míst. Pokud se zajímáte o aktuální otázky a opatření v oblasti podpory kariérního růstu žen, dejte nám vědět.

Konference s názvem „Rozbít skleněný strop – podpora kariérního růstu žen“ se bude konat 12. listopadu 2015 v Praze, na adrese Společenské centrum, Za Brumlovkou 1519/4, 140 00 Praha 4. Záštitu nad konferencí i letošním ročníkem ocenění převzala ministryně práce a sociálních věcí Michaela Marksová, partnerem soutěže je loňský vítěz GE Money Bank, a.s.

Program konference:

9:00 – 9:30        Registrace účastníků a účastnic, občerstvení

9:30 – 10:00       Zahájení konference, úvodní slovo
                           Michaela Marksová, ministryně práce a sociálních věcí (bude potvrzeno)
                           Helena Skálová, ředitelka Gender Studies, o.p.s.
                           Kateřina Michailidisová, GE Money Bank, a.s.

10:00 – 10:25    „Jak jsme na tom a co s tím aneb situace, trendy a opatření na zvýšení zastoupení žen na trhu práce a ve vedení firem v ČR“
                           Hana Maříková, Sociologický ústav AV ČR, oddělení Gender & sociologie

10:25 – 10:50    „Zaměstnání a kariérní růst žen na Slovensku – zkušenosti ze soutěže Zamestnávateľ ústretový k rodine, rodovej rovnosti a rovnosti príležitostí“
                           Silvia Porubänová, Inštitút pre výskum práce a rodiny, Slovensko

10:50 – 11:15    „Zdroje genderových rozdílů v kariéře a platech: příklad Norska a České republiky“
                           Astrid Kunze, Norwegian School of Economics, Department of Economics, Norsko

11:15 – 11:40    „Jak zvládat kariéru anebo co pro ni mohou ženy udělat“
                           Andrea Csirke, kariérová poradkyně a lektorka

11:40 – 12:00    Přestávka a občerstvení

12:00 – 12:30    Vyhlášení a udělení cen v soutěži „Firma roku: Rovné příležitosti“ 2015

12:30 – 13:30    Panelová diskuse se zástupci/zástupkyněmi oceněných firem za rok 2015

13:30 – 14:30    Oběd

14:30 – 16:30    „Rozbít skleněný strop: jak na to“ – praktický workshop pro zaměstnavatele
                          Petra Kubálková a Josef Vošmik, Gender Studies, o.p.s.            

16:30                 Konec programu


Registrační údaje (jméno/a, organizace, kontaktní údaje) i případné dotazy zasílejte na email: josef.vosmik@genderstudies.cz. Kapacita závěrečného workshopu pro zaměstnavatele je omezena, proto uvádějte, zda se hlásíte i na něj. Pokud chcete využít služby hlídání dětí během konference, prosím uveďte rovněž tuto skutečnost.


Účast na konferenci je zdarma, občerstvení bude zajištěno. Těšíme se na vás.

PRODLOUŽENÍ TERMÍNU PŘIJÍMÁNÍ PŘIHLÁŠEK DO SOUTĚŽE FIRMA ROKU

29. 6. 2015hvezdicka
Vzhledem k časové vytíženosti řady pracovníků/pracovnic i firem na konci školního roku a začátkem prázdnin byl příjem přihlášek do soutěže Firma roku: rovné příležitosti prodloužen do 15. července. Využijte poslední příležitosti přihlásit se do letošního ročníku tohoto prestižního ocenění! 
ROVNÉ PŘÍLEŽITOSTI

FEMINISMUS.CZ

ZPRAVODAJ ROVNÉ PŘÍLEŽITOSTI DO FIREM



Logo
Podpořeno grantem z Islandu, Lichtenštejnska a Norska v rámci EHP fondů. www.fondnno.cz www.eeagrants.cz

Logo - Operační program Lidké zdroje a zaměstnanost
Regionální kolo soutěže Firma roku: Rovné příležitosti se realizuje v rámci projektu Slaďování práce a rodiny: možnosti a perspektivy pro zaměstnavatele

Evropsky fond a Praha Projekt je financován Evropským sociálním fondem a magistrátem hl.m. Prahy. Praha & EU: Investujeme do vaší budoucnosti.

eu V ROCE 2008 BYL PROJEKT KOFINANCOVÁN ZASTOUPENÍM EVROSPKÉ KOMISE V ČR V RÁMCI PROJEKTU "FIT PRO ZMĚNU: FLEXIJISTOTA A GENDEROVÁ ROVNOST NA TRHU PRÁCE"
  Obsah těchto stránek vyjadřuje postoj Gender Studies, o.p.s., a proto nemůže být v žádném případě považován za oficiální postoj Evropského společenství.

Projekt byl v letech 2006 až 2008 finančně podpořen Citi Foundation