Intranet pro zaměstnavatele
9. 8. 2022 
Příjmová rovnost je jedním z nejdůležitějších cílů v rámci genderové problematiky na trhu práce. Průměrná gender pay gap (GPG = genderová diskrepance v mzdách a platech žen oproti mužům) je v EU kolem 15 % a ačkoli se v Česku situace pomalu zlepšuje, stále před sebou máme dlouhou cestu. Proto jsme rovné odměňování zvolili jako téma letošního, již 14. ročníku soutěže Firma roku: rovné příležitosti.
A jak to dopadlo? Kteří zaměstnavatelé využívají nejefektivnější postupy pro dosažení příjmové rovnosti? Kdo se v soutěži Firma roku: Rovné příležitosti dostal až na vítězné příčky a jaké jsou jejich best practices? Jak vidí příjmovou nerovnost v Česku experti*ky z různých oblastí vědy i praxe?
To a mnohem více se dozvíte na závěrečné konferenci, na kterou srdečně zveme všechny se zájmem o problematiku rovných příležitostí.
Kdy: 7. 10. 2022 od 9:30
Kde: TBA
Organizátor: Gender Studies, o.p.s.
Již nyní si můžete zajistit své místo na konferenci registrací přes online formulář. Podrobnější organizační informace a program již brzy najdete na webu soutěže, Facebooku a LinkedIn.
Jaká byla loňská online konference se můžete podívat na záznamu.
Autor: Lucie Přibyl (Königsmarková)
