linkedIn Intranet pro zaměstnavatele Databáze dobrých firemní praxí Kontaktenglish
Podpora rodičů je naší dlouhodobou prioritou v oblasti diverzity. Cílem je snadnější a rychlejší návrat do práce
z rodičovské, kdy nevyřešená péče o dítě je často důvodem jeho oddalování. Existence školky má pozitivní
vliv na firemní kulturu, vysílá signál, jak je pro nás propojení zaměstnavatele s rodinou důležité.
Barbora Vachová, Leader Diverzity, ČSOB

Přihláška

<p>Přihlášení do ocenění <strong>Firma roku: Rovné příležitosti</strong>&nbsp;je velmi snadné. Pro nominaci je třeba vyplnit online přihlášku a zaslat ji včetně případných dalších podkladů a dokumentů na adresu <a href="mailto:firma.roku@genderstudies.cz">firma.roku@genderstudies.cz</a>.&nbsp;</p>

<p>Téma letošního ročníku: <span style="color:#16a085;"><strong>slaďování osobního a pracovního života&nbsp;</strong></span></p>

<p><strong><span style="color:null;">Přihlašování soutěže je možné od 9.1. do 9.2. 2024 PRODLOUŽENO DO 20.2. 2024</span></strong></p>

<p><strong><span style="color:#16a085;">Startovné a balíčky pro letošní ročník:</span></strong></p>

<ul>
<li>5000 Kč základní startovné</li>
</ul>

<p><em>Širšího možnosti k základnímu startovnému:</em></p>

<ul>
<li>10 000 Kč konzultace k mateřské a rodičovské dovolené (MD/RD)&nbsp;(balíček zahrnuje 2 hodiny konzultací, nebo školení k MD/RD)</li>
<li>&nbsp;15 000 Kč podrobná analýza odpovědí dotazníkového šetření.</li>
</ul>

<p><em>Vítězné organizace obdrží navíc benchmark s obdobnými zaměstnavateli.</em></p>

<p>Přihláška ke stažení <a href="https://aa.ecn.cz/img_upload/77e0cb1e5b72390641f24c90e07be778/Firma%20roku%202024_prihlaska%282%29.docx">ZDE</a><br />
<br />
Více informací o průběhu soutěže a hodnocení naleznete v sekci <a href="http://rovneprilezitosti.ecn.cz/cz/rocnik?als[ROK]=2023&amp;als[PHL]=2752">Metodika</a>.</p>

<p><span style="color:#16a085;">Hlavním partner letošního ročníku&nbsp;je T-Mobile, dalším partnerem je&nbsp;Direct Parcel Distribution CZ</span></p>

ROVNÉ PŘÍLEŽITOSTI

FEMINISMUS.CZ

ZPRAVODAJ ROVNÉ PŘÍLEŽITOSTI DO FIREM



eu

Soutěž je v letech 2020 až 2022 podpořena v rámci projektu č. CZ.03.1.51/0.0/0.0/17_081/0011557 „Na jedné lodi - podpora rovných příležitostí ve firmách“.

 
Obsah těchto stránek vyjadřuje postoj Gender Studies, o.p.s., a proto nemůže být v žádném případě považován za oficiální postoj Evropského společenství.

Projekt byl v letech 2006 až 2008 finančně podpořen Citi Foundation