Ocenění se uděluje firmám činným v ČR. Programy na podporu rovných příležitostí z hlediska věku, které přihlášené firmy uvádějí v dotaznících, jsou hodnoceny na základě dvoukolového systému bodování. V prvním kole vybírá potenciální kandidáty odborný tým Gender Studies. Ve druhém kole hodnotí užší výběr kandidátů odborná porota složená z pěti expertů a expertek.
Odborná porota v roce 2014
Hodnotící průřezová kritéria dotazníku jsou inovativnost, aktivní přístup k otázce věkové a genderové diverzity, přenositelnost
programů a iniciativ do jiných firem. Ocenění Firma roku: Rovné
příležitosti z hlediska věku se slavnostně předává na konferenci zaměřené na rozvoj
rovných příležitostí.
Každá přihlášená firma obdrží písemné hodnocení svých programů na podporu rovných příležitostí z hlediska věku a v případě zájmu jí budou poskytnuty osobní konzultace.
Soutěž je v letech 2020 až 2022 podpořena v rámci projektu č. CZ.03.1.51/0.0/0.0/17_081/0011557 „Na jedné lodi - podpora rovných příležitostí ve firmách“. |
|
Obsah těchto stránek vyjadřuje postoj Gender Studies, o.p.s., a proto nemůže být v žádném případě považován za oficiální postoj Evropského společenství. |
Projekt byl v letech 2006 až 2008 finančně podpořen Citi Foundation